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政治、哲學(xué)與管理理學(xué)碩士

Politics, Philosophy and Management MSc

所屬學(xué)院：政治、哲學(xué)與宗教學(xué)院

申請難度：高就業(yè)前景：優(yōu) 消費(fèi)水平：高

132 QS 2023 11 TIMES 2023

項(xiàng)目簡介

入學(xué)時(shí)間	項(xiàng)目時(shí)長	項(xiàng)目學(xué)費(fèi)
秋季	1年	￡26,250

申請時(shí)間

2024Fall

2023-9 開放時(shí)間

招滿即止 Round1

2024Fall Round1 開始時(shí)間：2023-9 結(jié)束時(shí)間：招滿即止 距申請截止還剩-20026天

項(xiàng)目官網(wǎng)

https://www.lancaster.ac.uk/study/postgraduate/postgraduate-courses/politics-philosophy-and-management-msc/2024/

語言要求

類型	總分要求	小分要求
雅思	6.5	單項(xiàng)6.0
托福	87	L-19, R-19, W-22, S-19 接受My Best Scores

其它要求

管理、商業(yè)研究、社會(huì)科學(xué)、歷史、哲學(xué)、英語、語言、藝術(shù)或其他人文學(xué)科相關(guān)學(xué)科背景。

培養(yǎng)目標(biāo)

越來越多的組織尋求對管理的社會(huì)、政治和道德層面有更深入了解的畢業(yè)生，以便他們能夠保護(hù)更廣泛的社會(huì)利益。這個(gè)獨(dú)特的項(xiàng)目滿足了對新型管理畢業(yè)生的需求——能夠駕馭更廣泛的環(huán)境，并利用哲學(xué)作為解決關(guān)鍵政治和社會(huì)問題的工具。我們培養(yǎng)有能力的管理者，他們也能看到復(fù)雜問題之間的潛在聯(lián)系。這些人能夠滿足協(xié)調(diào)經(jīng)濟(jì)增長、可持續(xù)性和公平社會(huì)成果的要求。我們確保我們的畢業(yè)生適應(yīng)當(dāng)代政治發(fā)展和國際關(guān)系。您將學(xué)習(xí)如何處理復(fù)雜的問題，例如人員管理和組織變革。您將深入了解與政治、哲學(xué)和機(jī)構(gòu)管理有關(guān)的主要?dú)v史和知識(shí)理論、概念和問題。除了這種新穎的思維方式之外，您還將獲得和培養(yǎng)跨文化團(tuán)隊(duì)合作、談判、研究設(shè)計(jì)和報(bào)告撰寫等技能。你可以自由地專注于你感興趣的事情，選擇范圍從外交到當(dāng)代哲學(xué)。您廣泛的技能以及理解和表達(dá)世界觀的能力將使您在就業(yè)市場上處于明顯的優(yōu)勢。

主要課程

序號(hào)	課程介紹	Curriculum
1	論文	Dissertation
2	進(jìn)行組織研究	Doing Organisational Research
3	沖突管理和當(dāng)代沖突	Conflict Management and Contemporary Conflicts
4	人力資源管理 I：背景、爭議和批評	Human Resource Management I: Contexts, Controversies and Critiques
5	人力資源管理II：HRM的興起和發(fā)展	Human Resource Management II: The rise and growth of HRM
6	國際人力資源管理	International Human Resource Management
7	國際關(guān)系研究的主要方法	Major Approaches to the Study of International Relations
8	21 世紀(jì)的組織：當(dāng)代世界的新組織形式	Organisations in the 21st Century: New Forms of Organising in the Contemporary World
9	組織變革的管理：挑戰(zhàn)與爭論	The Management of Organisational Change: Challenges and Debates
10	外交和外交政策的理論和概念	Theory and Concepts in Diplomacy and Foreign Policy
11	什么是哲學(xué)？方法、目標(biāo)、辯論	What is Philosophy? Methods, Aims, Debates