想要加入我們嗎？其實非常簡單，只要你腦子活絡(luò)，愿意學習，認認真真完成“闖關(guān)”任務(wù)就給你滿分！
1.職場行政運營：統(tǒng)籌管理辦公室全流程生命周期中的各項工作管理，包括租賃、裝修、日常維護、退租等；在熟悉行政業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，協(xié)助梳理部門制度流程、規(guī)范等，并跟進落地實施；協(xié)助進行部門業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析工作；參與部門會務(wù)安排，文件和資料撰寫；
2.辦公安全：學習熟悉相關(guān)消防、安全、治安防范等法律法規(guī)，為辦公安全管理提出建議；協(xié)助部門完善和執(zhí)行辦公安全規(guī)章制度，實施總部及區(qū)域辦公室安全檢查和隱患排查；協(xié)助公司辦公安全的文化宣傳、培訓工作，參與和協(xié)調(diào)組織各類消防演練類工作；
3.選址拓展：協(xié)助全國外區(qū)銷售辦公室換租/新租的選房工作，房源優(yōu)劣勢對比分析；協(xié)助供應(yīng)商的管理對接 ；協(xié)助外區(qū)市場調(diào)研；
4.費用管理：通過輪崗的方式從基層做起，熟悉費用全生命周期，不限于日常提單、審單、預提等；在熟悉行政業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，協(xié)助梳理費用制度流程、規(guī)范等，并跟進落地實施；參與行政部預算制定，協(xié)助預算周期內(nèi)溝通協(xié)調(diào)工作；協(xié)助日常費用基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理及分析；
5.空間管理：對接業(yè)務(wù)團隊空間（工位/實驗室場地等）需求，跟進調(diào)整進度，收集反饋意見，優(yōu)化用戶體驗；協(xié)助進行空間數(shù)據(jù)（人員到崗率/工位分配率/工位使用率等）收集、整理、分析工作，為優(yōu)化空間、降低成本提供數(shù)據(jù)支持；參與空間運營、搬家調(diào)整等資料檔案記錄及方案實施，保證新辦公室平穩(wěn)運營；協(xié)助梳理空間組制度、流程，并跟進落地實施；
6.IT資產(chǎn)管理：負責企業(yè)IT資產(chǎn)的預算制定和實施跟進，對成本控制負責；負責資產(chǎn)臺賬管理，保證資產(chǎn)的實物與資產(chǎn)賬、資產(chǎn)標簽號碼對應(yīng)準確；IT資產(chǎn)出入庫管理、資產(chǎn)盤點及資產(chǎn)系統(tǒng)的信息維護和更新。

1.頭腦靈活，愿意學習；
2.喜歡與人交流，非常具有服務(wù)意識；
3.完成任務(wù)，打怪升級（主要是行政職場綜合服務(wù)管理方面的工作，只要用心努力，一定會有滿滿的收獲和全方位的個人升級哦~）

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